为了带自闭症孩子，该不该辞职？

  自闭症平台里一个妈妈的求救帖：

  儿子四岁了，上个月在湖南省儿童医院检查为自闭症倾向，智力偏低，我们也没再去别的地方检查，就在我们湘潭这里的残联办的自闭症学校开始训练。他身体协调方面可以，会模仿做各种动作，喜欢视觉刺激，经常斜眼睛看东西，转圈圈等最近少了。

  他最大的缺陷是对语言理解很差，会主动说一些话，有些都是死板记住的，不理解含义，到现在不会回答问题。对父母有依恋，我们去上班他会哭，我想问大家的是，我儿子的这种情况，需不需要我辞职专门来带他，儿子现在由爷爷奶奶带着去训练，他们不会说普通话，爷爷只听得懂一点，所以学校反映训练过程中配合不太好。

  我最近很纠结，要不要辞职专门来带，但是老公不同意，一是给家里带来经济压力，二是毕竟是一份比较稳定的国企工作，工作了快十年了舍不得放弃。

  但是看儿子的情况又万分着急，怕耽误了最好的训练时期，我该怎么办？请论坛里的爸爸妈妈们给些意见，很多可能是过来人，考虑的更周全一些，谢谢了！

看到了这位妈妈的帖子，家长们纷纷表达了自己的观点：

  @不建议辞职可以请个老师，然后每天送机构，家长主要在网上学学方法，然后在家的时候练练！

  @辞职你也帮不上什么，还是要到机构科学干预。不如请老师带，然后在机构上课。

  @不辞，不辞，辞了会有争吵，会有家庭破裂的风险！

  @坚决不能辞，否则会后悔的，我们不能只为孩子活着，人来一世不容易，要先爱自己，才能爱孩子。

  @如果你有钱就辞职，多陪陪孩子！

  @得看你觉得职业重要还是孩子重要，要是经济允许的话我觉得果断辞！

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  如果一个家庭，有一个自闭症的孩子，父母都上班，每天下班之后就没有太多的精力再辅导孩子，心里定会非常不安，一方面感觉亏欠孩子，担心错过孩子的最好干预治疗时间，一方面又害怕辞职后要面对接踵而来的各种经济压力。

  许多家庭都面临着这种无奈又焦灼的选择。可是到底该不该辞职呢？最终的决定权还是在家长。在此只能给面临这些问题困扰的家长一些参考建议：

  1、无论做何种选择，家长一定要为自己留一点儿空间，也许是储备精力、也许是储备快乐、也许是储备健康。总之先好好爱自己，才有能力去爱孩子。

  2、决定付出就不要求回报。因为，孩子的康复状况取决于N多种因素，并不因你的付出就一定能换得进步。如果抱着交换的心态一定会使自己委屈，使孩子或家人备感压力。

  3、做阳光妈妈爸爸。如果你想让你的孩子阳光、健康，那么你要做出表率，因为孩子天天与你在一起，近朱者赤、近墨者黑。所以如果辞职会让你不快乐，请慎重。

  4、选择辞职是一个慎重的决定而不是对现实的逃避，否则你逃开一个问题可能又会陷入另一个问题。

  5、如果你现在就感觉很不快乐、很有压力、很郁闷，那么请你暂缓辞职。因为人的本质是社会属性，当你已经有了负面情绪时，把自己从人群中分离开只会使自己的想法更偏执。而一份工作虽然有时会让你烦心，但更会带来身处人群的安全感，这种安全感在你身处其中时可能并无体会，而一旦失去就会感受到它的重要。

  6、辞职在家并不是赋闲在家，大把的时间握在自己手上，不再是别人来安排你的时间，但，你自己有能力安排好吗？

  7、是否应该充分利用专业训练机构的资源，让每个人都做自己擅长的事情会更好一些呢？

  同样是自闭症家长的您，怎么看呢？